Führungskräfte

Erfolg nur im Dialog – Das Konzept ego-sozialer Führung

On: 17. Januar 2020

Führung in Zeiten der digitalen Transformation bedarf eines neuen Ansatzes. Erfahre, wie mein Konzept der ego-sozialen Führung eine Perspektiverweiterung vornimmt und damit den Dialog von Führungskraft und Mitarbeiter in den Fokus rücktRead More →

Woran Führungskräfte scheitern!

By: Michael Hoffschroer

On: 2. August 2019

In: Handwerk, Unternehmensführung

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Über Führungskompetenz wird viel geschrieben und gesprochen. Doch kaum jemand interessiert die Gefolgschaftskompetenz der Mitarbeiter, die für den Unternehmenserfolg ebenso wichtig ist.Read More →

An wen richtet sich HANDWERKSMACHER in erster Linie?

By: Michael Hoffschroer

On: 19. November 2018

In: Allgemein, Über diesen Blog

With: 0 Comments

Bei der Planung meines Blogs war die erste Frage, welche Zielgruppe ich ansprechen will. Hier findest Du die Antwort(en).Read More →

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Woran Führungskräfte scheitern!

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