Erfolg nur im Dialog – Das Konzept ego-sozialer Führung
2020-01-17
Führung in Zeiten der digitalen Transformation bedarf eines neuen Ansatzes. Erfahre, wie mein Konzept der ego-sozialen Führung eine Perspektiverweiterung vornimmt und damit den Dialog von Führungskraft und Mitarbeiter in den Fokus rücktRead More →